陈智
- 作品数：4 被引量：1H指数：1
- 供职机构：北京科学学研究中心更多>>
- 相关领域：经济管理政治法律更多>>
- 软科学科研事业单位绩效评价方法研究
- 2016年
- 本文以可行、实用、高效为出发点,对软科学科研事业单位的绩效评价在经济、效率、效能、公益、成长因素等绩效指标进行定量设计,力图在平衡科技投入与产出量度时揭示两者之间的内在规律。合理评价科研成果和工作业绩,发挥引导单位发展方向的作用,做到"公益有成绩,服务有成效,创新有成果"。
- 沈怡翾陈智
- 关键词：绩效评价方法知识生产函数
- 基于提高组织绩效的员工绩效考核方法探讨——从组织生命周期角度分析被引量：1
- 2016年
- 员工绩效考核是实施组织战略的重要载体,是帮助组织实现战略目标、绩效目标、强化组织文化的有力工具。本文基于提高组织绩效,对各类员工绩效考核方法进行分析和综合对比,从组织生命周期的角度提出有助于组织绩效提升的绩效考核方法,为组织选择有效的员工绩效考核方法提供参考。
- 张旸陈智
- 关键词：员工绩效考核组织绩效组织生命周期
- 新阶段事业单位人事制度改革进程与主要内容剖析
- 2014年
- 本文在对新阶段事业单位人事制度改革的进程梳理的基础上,总结和分析了新阶段人事制度改革的主要内容及其内在作用。
- 张旸陈智
- 事业单位人事管理法治化是深化事业单位人事改革的必然结果
- <正>中央全面深化改革领导小组第二次会议以及党的十八届四中全会中都提到了'法治',这是继党的十八大首次提出全面推进依法治国后,进一步强调法治的重要性。事业单位人事制度改革一路走来,随着《事业单位人事管理条例》(以下简称《...
- 张旸陈智
- 关键词：事业单位人事制度改革法治保障人事管理工作管理法治化
- 文献传递
