周延年
- 作品数：33 被引量：107H指数：5
- 供职机构：空军工程大学更多>>
- 发文基金：国家自然科学基金陕西省教育厅科研计划项目西北工业大学基础研究基金更多>>
- 相关领域：自动化与计算机技术电子电信电气工程航空宇航科学技术更多>>
- 基于灰熵绝对关联分析在嵌入式计算机性能评价中的应用被引量：3
- 2011年
- 为了克服传统的灰熵关联度不具有唯一性和对称性等问题,建立了一种新的评价模型——灰熵绝对关联分析模型,并将该模型用于嵌入式计算机性能评价中。该算法主要是将灰熵理论与灰色绝对关联度相结合,保证了灰熵绝对关联度具有唯一性和对称性,有效地避免了误判的可能性。算例表明,该算法提高了嵌入式计算机性能评估的有效性和准确性,为嵌入式计算机性能综合评价提供了新方法。
- 周延年朱怡安
- 关键词：灰色关联分析嵌入式计算机性能评价
- 基于灰色系统理论的多属性群决策专家权重的调整算法被引量：40
- 2012年
- 研究多属性群决策中专家权重的调整问题.在得到专家主观权重的基础上,提出一种权重调整算法.通过计算专家个体决策结果与群体决策结果的灰色关联度并结合初始权重求得专家的综合权重,运用专家的综合权重计算调整后的决策结果,并据此继续对权重进行调整,直至计算出稳定的权重和决策结果.通过对嵌入式计算机的性能评价表明了该方法的可行性与实用性.
- 周延年朱怡安
- 关键词：群决策灰色关联
- 装备测试数据帧格式校验方法和装置、系统、存储介质
- 本发明公开一种装备测试数据帧格式校验方法和装置、系统、存储介质，包括：将16进制数据的数据帧格式定义在XML文件中；其中，数据帧格式包含：帧长度、帧头、帧序号和累加和；按照帧长度对16进制数据分组；逐帧校验各组数据正确性...
- 曹健叶继坤周延年王少熙汪钰成胡业火李萌王宁马艳杰曾秋文
- 直觉模糊在红外与可见光融合质量评价的应用
- 2017年
- 为了利用多个指标实现红外与可见光图像融合质量全面、客观的评估,提出了基于直觉模糊的红外与可见光融合质量评价方法。在评估过程中,采用熵权法确定评价指标的权重,采用正标准向量和负标准向量定义直觉模糊数,最后应用直觉模糊决策中的记分函数获得红外与可见光图像融合质量评价值。结果表明:所提基于直觉模糊决策的红外与可见光图像融合质量综合评价是有效的,且区分度较高。
- 朱亚辉周延年
- 关键词：红外图像可见光图像性能评价直觉模糊
- 装备测试数据帧格式校验方法和装置、系统、存储介质
- 本发明公开一种装备测试数据帧格式校验方法和装置、系统、存储介质，包括：将16进制数据的数据帧格式定义在XML文件中；其中，数据帧格式包含：帧长度、帧头、帧序号和累加和；按照帧长度对16进制数据分组；逐帧校验各组数据正确性...
- 曹健叶继坤周延年王少熙汪钰成胡业火李萌王宁马艳杰曾秋文
- 测试软件通用框架设计与实现
- 2024年
- 针对产品技术迭代周期快,技术状态变更频繁的趋势,通过通用化测试系统平台满足不同项目产品测试需求。在通用测试系统平台中采用测试软件通用框架,实现不同类型、项目、阶段产品测试的需要,按照分层架构可将通用框架分为支持层、业务逻辑层、界面层,测试软件使用Windows、Linux等操作系统平台,测试软件数据库框架采用MySQL,将测试软件与被测产品、测试系统硬件、操作系统语言及平台独立开来,实现测试软件的通用化,解决了研制过程中被测产品变更次数多,技术状态复杂、测试硬件差异造成的软件变更工作量大的问题。
- 曹健周延年胡业火王少熙马艳杰
- 关键词：测试软件数据处理
- 基于熵权的嵌入式计算机性能灰评估被引量：6
- 2012年
- 为了克服传统的灰色综合评判中主观赋权的局限性,借鉴信息熵的思想,提出了熵权确定权重的方法,构造了基于熵权法的灰色综合评价模型,该模型运用熵权法和层次分析法相结合确定各个因素的权重系数,利用灰色评估原理和方法进行定量分析,并将该模型应用到嵌入式计算机性能评价模型中。案例表明,该方法避免了传统灰评估方法的主观性太强,使灰评估模型既具有客观性,同时具有专家的经验判断,提高了嵌入式计算机性能评估的可靠性,为嵌入式计算机性能综合评价提供了新方法。
- 朱怡安周延年夏平
- 关键词：层次分析法熵权法
- 计算机网络安全问题及其防范措施被引量：2
- 2018年
- 在科学技术不断发展的形势下,在人们的生活中计算机网络已经得到了相当广泛的应用,人们的生活已经离不开网络。由于网络具有方便灵活的特点,深受人们的喜爱。现在人们许多重要的信息都是通过网络来进行传输的,一旦这些信息被盗取,就会对人们自身的利益产生不利的影响,后果十分严重。所以,为了使人们能够安全、放心的使用计算机网络,就必须要加强计算机网络的安全性,解决存在的安全问题。
- 贾平刚李岩松周延年
- 关键词：计算机网络安全
- 基于AHP模型的政府系统职能评价方法的研究被引量：3
- 2008年
- 政府人力资源系统与政府职能密切相关,研究政府人力资源必须从政府职能的视角对政府系统的要素与职能的关系进行分析。在政府系统的环境适应性概念模型的基础之上,通过对政府系统的政治职能、经济职能、社会职能、文化职能的分析,研究了政府系统要素与职能、规模关系,明确了政府系统的目标是政府系统内部结构分析的出发点,是政府系统目的的具体化的特征,确定了政府系统的目标集,构建了政府职能评价的递级层次结构模型,并通过AHP方法,构建了政府系统职能评价模型。
- 蔡康英丁卓周延年
- 关键词：政府职能人力资源层次分析法
- 工作于C波段和X波段的双频微带天线阵及其设计方法
- 本发明公开了工作于C波段和X波段的双频微带天线阵及其设计方法，包括4元微带天线子阵和左右手双工器，所述的左右手双工器由两个左右手带通滤波器与匹配电路连接而成，所述左右手带通滤波器采用相对介电常数为2.65厚度为0.5mm...
- 曾会勇安建徐彤曾繁博王亚伟周延年时建明宗彬锋
- 文献传递
