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新时代高校就业服务保障体系的构建路径研究
2025年
加快构建高质量的就业服务保障体系,是高校落实立德树人根本任务、服务国家战略、提升办学水平的关键。围绕当前高校服务理念滞后、服务内容单一、服务模式僵化、政策支持不足、评估机制缺失等现实问题,提出高校就业服务保障体系的构建路径,即转变服务理念,树立“以学生为中心、以就业质量为导向”的服务观;丰富服务内容,构建“全方位、多层次、全过程”的就业服务体系;创新服务模式,提升就业服务效率和精准度;强化政策支持,促进高质量充分就业;完善评估机制,促进就业服务体系持续改进。
肖琳谭璐
关键词:高校就业指导
高校就业服务体系优化研究
随着高校毕业生数量的不断增加和就业市场的复杂化,优化高校就业服务体系成为提升毕业生就业质量和效率的关键。本文旨在探讨高校就业服务体系的内涵、现状、问题及优化策略,通过系统分析,提出一套科学、高效的就业服务体系优化方案,以...
陈蓉刘平良
关键词:高校就业
数字经济背景下高校就业服务体系的优化
2025年
数字经济作为产业结构优化升级的引导型产业,其强劲发展为大学生传统就业市场注入新活力、提供了大量新就业形态岗位,给大学生带来许多就业机会。但同时,高校大学生就业指导服务体系也面临着巨大挑战。在数字经济背景下,高校应积极探索优化高校就业服务体系,在深化认识新时代高校就业服务工作规律的基础上,通过将“大数据技术”与“就业工作”相融合、“AI技术”与“就业指导课程”相融合、“企业实习”与“校内实践”相融合,不断优化高校就业服务指导体系,以高科技赋能就业育人工作,实现“个性+精准”就业服务机制、创新“线上+线下”就业课程教学模式、搭建“校内+校外”数字技能提升平台,助力大学生实现高质量充分就业
吴巧慧赵辉吴庆
关键词:数字经济价值意蕴
高校就业服务对大学生就业能力的提升效果研究
2024年
为探讨高校就业服务对大学生就业能力提升的效果,通过问卷调查收集并分析了指导培训、实习实践、提升效果与就业信息4个维度的数据。研究结果表明,大学生普遍认可高校就业服务的质量,尤其认可指导培训与实习实践方面;高年级学生在各层面的评价均高于低年级学生,学生性别在各层面的评分差异不显著;指导培训与实习实践两个层面的服务在0.01的显著性水平上对大学生就业能力的提升效果有显著影响,而就业信息对其的影响并不显著。加强指导培训与实习实践的投入、优化就业信息的传递与使用方式、设计分层次、多样化的就业服务项目等改进建议可以为高校改进与优化就业服务策略提供参考。
罗琳琳边舫
关键词:高校大学生就业服务就业能力
数字化转型背景下高校就业服务问题及优化路径探析被引量:1
2024年
高校毕业生是国家宝贵的人才资源,作为青年劳动力的重要组成部分,其就业问题直接关系到国家经济的持续健康发展和社会民生稳定。然而,随着近年来高校毕业人数的逐年增加,高校毕业生的就业指导工作存在的育人作用不充分、以学生为中心体现不足、业务系统低效分散等问题更加凸显。基于此,本文将从政策背景、社会环境、技术发展、就业状况四个角度分析当前高校就业服务面临的主要问题和根本挑战,并对相应的对策进行探讨,以期为推动高校就业服务的数字化转型贡献些许力量。
左建航
关键词:就业服务大学生就业
数智赋能推动高校就业服务提质增效策略研究
2024年
在当今信息时代,数智化技术的快速发展为各行各业带来了深刻的变革。高校就业工作作为培养人才、服务社会的重要环节,同样面临数智赋能带来的挑战和机遇。本文首先分析了高校就业工作的现状,并从技术支持不足、数据安全问题以及用户参与度低等方面,深入剖析了数智赋能过程中存在的问题。在此基础上,进一步探讨了数智赋能对高校就业工作的积极影响,提出了数字赋能高校就业的策略,从而使高校就业工作能够更好地适应数智化时代的要求,为广大学子提供更加高效、个性化和安全的就业服务,助力高校培养更多的高素质人才,服务于国家的长远发展。
于震李羽生
关键词:高校就业工作
高校就业服务创新实践:基于新就业形势的策略探索
2024年
赵东旭张盟
乡村振兴战略背景下构建高校就业服务体系的对策研究
2024年
人才的教育和培养是推动国家乡村振兴战略的重要方向,高校就业服务体系是高校培养教育人才、引导人才走向社会、服务国家重大战略目标的重要保障。文章以此为出发点,运用问卷调查、文献资料查阅、半结构化访谈等实证分析方法对高校就业服务体系现状进行客观深层次分析,从实际出发,提出应以乡村振兴战略需求为导向,构建大学生就业观念引导路径、打造与就业服务相融合的专业特色课程、利用新媒体平台创新策划模式开展就业服务政策宣传工作、依托成果转化项目改造升级大学生实习实践基地的对策建议,希望能完善高校就业服务体系,促进高校毕业生高质量就业
谢瞰刘杰
关键词:就业服务就业观念
共建共治共享河南省高校就业服务体系研究
2024年
随着高校招生规模不断扩大,毕业生数量日益增长,“稳就业”成为社会各界关注的焦点。与此同时,共建共治共享理念的提出为解决高校毕业生就业问题提供了一个全新视角。本文基于共建共治共享理念,对国内外大学生就业服务理论进行整理和分析,利用问卷调查和结构式访谈,了解河南省高校毕业生就业工作积累的经验和存在的问题。共建高校就业服务体系、共治高校就业问题、共享高校就业服务成果,有利于协调各方参与主体间的关系,为完善我国高校就业体系提供方向性指引和借鉴。
吕宇栋
关键词:高校就业服务
“云招聘”视角下西部高校就业服务现状及优化策略研究被引量:3
2024年
随着后疫情时代的来临以及互联网技术的日渐成熟,“云招聘”模式成为对传统招聘模式的重要补充。以西部高校就业服务体系为切口,分别从就业认知服务就业实践服务就业渠道服务、创新创业服务以及软硬件配套等五个维度展开调研。针对现阶段高校就业服务存在的问题,提出构建阶段性就业引导体系、高效运用科技化手段、优化社群管理模式、营造创新创业良好环境和构建多元化服务团队等优化措施,为进一步提升大学生就业满意度、打造高校高质量就业服务、优化新型人力资源管理模式提供有力支撑。
门一马美馨郭军豪
关键词:西部高校就业服务创新创业

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王坤钟
作品数:18被引量:69H指数:5
供职机构:厦门大学信息科学与技术学院
研究主题:高校就业服务 大学生 新媒体 网络舆论 结构方程模型
刘英侠
作品数:50被引量:97H指数:6
供职机构:大连大学
研究主题:大学生 高校 养老服务 实践教学 新生代农民工
卓兴良
作品数:7被引量:10H指数:2
供职机构:泉州师范学院
研究主题:高校 SERVQUAL模型 高校就业服务 高校微博 舆情引导
华元果
作品数:5被引量:12H指数:2
供职机构:华南理工大学
研究主题:高校就业服务 层次分析法 绩效评价 实证检验 地方政府
雷育胜
作品数:18被引量:282H指数:8
供职机构:华南理工大学
研究主题:大学生 自主创业 创业教育 大学毕业生 毕业生