搜索到7617篇“ 人力资源管理效能“的相关文章
- 行政管理队伍人力资源管理效能研究
- 2025年
- 高职院校行政管理人员在学校的协调、管理和服务中扮演主要角色。人力资源管理效能是反映了组织人力资源管理的状态。然而,在高职院校行政管理岗位上,人力资源管理效能的实践较少。本文基于舒斯特的人力资源指数,设计了适用于高职院校行政管理人员的人力资源管理效能调查表,并对教师进行问卷调查。结合人力资源管理理论和激励理论,本文提出优化对策,以提升高职院校行政管理队伍的人力资源效能。
- 李伶俐苏波刘祥智
- 关键词：高职院校行政管理人员人力资源管理效能
- 数字化转型下的人力资源管理效能研究
- 2025年
- 随着信息技术的迅猛发展和企业数字化转型的加速推进,人力资源管理作为企业管理的核心环节,正经历着深刻的变革。本文旨在探讨数字化转型对人力资源管理效能的影响,分析数字化转型带来的机遇与挑战,并提出相应的策略以提升人力资源管理效能,为企业在数字化转型背景下优化人力资源管理提供参考和借鉴。
- 杨洁
- 关键词：人力资源管理效能
- 直线经理人力资源管理执行对人力资源管理效能的影响——组织支持的调节作用
- 2025年
- 在人力资源职能让渡的背景下,基于合作理论和组织支持理论,构建以HR-直线经理业务合作为中介变量、组织支持为调节变量的直线经理人力资源管理执行对人力资源管理效能的影响机制模型。通过问卷调查的方式,收集248份来自企业管理层的问卷,并运用SPSS和AMOS软件进行实证分析,研究结果表明:直线经理人力资源管理执行会正向影响人力资源管理效能,并且HR-直线经理业务合作在其中起部分中介作用;组织支持会增强直线经理人力资源管理执行与人力资源管理效能之间的正相关关系。最后根据研究结论为企业提出合理建议与研究展望。
- 刘晨曦刘宁
- 关键词：人力资源管理效能
- 街道办事处人力资源管理效能最大化的路径研究
- 2025年
- 随着社会的不断发展和城市化进程加速,街道办事处作为政府基层组织,在社会治理和公共服务中发挥着越来越重要的作用。然而,街道办事处的人力资源管理效能仍面临诸多挑战,如人员配置不合理、培训机制缺乏、激励措施不足等问题。基于此,本文简要分析了街道办事处人力资源管理的主要特征,并从街道办事处人力资源管理中存在的问题与不足出发,提出了推动街道办事处人力资源管理效能最大化的改革实践路径。
- 张国玲
- 关键词：街道办事处人力资源管理效能
- 浅谈企业人才培训策略与人力资源管理效能提升
- 2025年
- 随着企业竞争的日益激烈,人才已成为企业发展的核心资源。本文探讨了企业人才培训策略与人力资源管理效能之间的关系,分析了人才培训在提升企业核心竞争力中的关键作用。通过分析,结合企业实际案例,研究表明,系统化的培训策略能够有效提升员工的专业技能和工作满意度,进而促进人力资源管理效能的提升。具体而言,建立完善的培训体系、进行精准的培训需求分析、以及采用多样化的培训方法,是提高员工能力和企业整体绩效的关键。研究还发现,企业应根据市场需求和技术变革不断优化培训策略,以确保人才队伍的持续成长和企业的长远发展。本文的研究结果为企业制定科学的人才培训计划和提高人力资源管理效能提供了理论依据和实践指导。
- 吴晓敏李琦
- 关键词：企业人才培训人力资源管理核心竞争力
- 提升战时军事人力资源管理效能
- 2024年
- 在战争制胜问题上,人是决定因素。新形势下,我国安全形势正面临着风高浪急甚至惊涛骇浪的重大考验,必须把握战争规律、聚焦备战打仗、坚持主责用力,提升战时军事人力资源管理效能,为释放战斗力、打赢现代战争提供坚强有力支撑。一、认清战时军事人力资源管理面临的形势要求随着新军事革命加速推进,战争形态、军事思想、作战样式、武器装备等不断推陈出新。当前,我军联合作战指挥体系还没有经受战争检验,一些工作机制还不够健全完善,这些都对战时军事人力资源管理提出了紧迫要求.
- 刘刚
- 关键词：人力资源管理效能新军事革命战争形态作战样式
- 企业人力资源管理效能的提升路径探析
- 2024年
- 先简要叙述人力资源管理效能的相关知识,而后重点分析论述企业人力资源管理效能的提升路径,着重从夯实企业人力资源管理基础、践行企业人力资源管理改革、体现企业人力资源管理服务要求这三个方面展开论述,最后基于“价值”,具体谈一谈企业人力资源管理效能实现与提升路径。指出企业不断提高人力资源管理效能的重要性非常凸显,但同时会面临较多不利因素的影响,必须尝试重新定义组织人力资源管理效能,从多个方面着手,确保提高人力资源效能,助推企业的健康发展。
- 于波
- 关键词：企业人力资源管理效能
- PZ轨交装备制造公司人力资源管理效能提升对策研究
- 高质量发展是“十四五”期间乃至更长时期我国经济社会发展的主题。中央企业作为中国特色社会主义经济的“顶梁柱”,要想顺利实现高质量发展,就必须深刻领会高质量发展的内涵和实践要求,并贯彻到企业管理当中。作为企业管理的重要环节,...
- 刘慢慢
- 关键词：战略人力资源管理资源基础人力资源管理效能灰色关联分析法
- 深入挖掘大数据技术潜力 全面提升企业人力资源管理效能被引量：2
- 2024年
- 信息时代,大数据的运用无处不在。科学合理采用大数据技术开展人力资源管理工作是提升各项工作水平和效果的基础保障,把人力资源数字化成果运用到企业运营、生产、管理的各个环节,能够实现人才招聘、员工培训、绩效薪酬管理等方面的在线流程驱动,实现对业务赋能的高效输出。
- 赖杭燕
- 关键词：人才招聘人力资源管理工作流程驱动人力资源管理效能
- 企业干部人才培训对提升人力资源管理效能的影响研究
- 2024年
- 本文分析了当前企业干部培训的主要特点、需求及面临的挑战,接着评估了高效培训对于优化企业结构与企业文化的积极影响。文章通过实例分析展示了成功的培训模式,并探讨了激发创新、持续改进的培训策略及其对未来发展趋势的适应性。文中通过比较分析与案例研究方法,指出了在全球化加速与技术革新的背景下,系统化的培训策略对增强人力资源管理的效能至关重要。
- 雷旭婷
- 关键词：人力资源管理企业文化
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- 殷圣仪
- 作品数：4被引量：8H指数：2
- 供职机构：浙江理工大学经济管理学院
- 研究主题：人力资源管理效能 组织绩效 人力资源管理 绩效影响 企业绩效
- 刘向阳
- 作品数：24被引量：201H指数：7
- 供职机构：华南理工大学工商管理学院
- 研究主题：心态 一线管理者 人力资源管理效能 心态调整 人力资源管理
- 张程程
- 作品数：7被引量：35H指数：4
- 供职机构：华南理工大学
- 研究主题：心态 一线管理者 人力资源管理效能 人力资源 心态调整
- 胡悦
- 作品数：30被引量：195H指数：9
- 供职机构：河北工业大学经济管理学院
- 研究主题：京津冀 企业 技术创新 京津冀城市群 影响因素
- 常玥
- 作品数：3被引量：26H指数：2
- 供职机构：河北工业大学管理学院
- 研究主题：人力资源管理效能 人力资源管理 熵理论 人力资源 企业管理
